Nos partenaires commerciaux
Nos relations sont basées sur la confiance et le respect mutuels. Nous disposons d’un Code de Conduite des Affaires et d’Éthique bien défini, que nous nous sommes engagés, nous et nos fournisseurs, à respecter. Les processus d’achats d’Imerys sont basés sur des données objectives de sélection des fournisseurs dans le but de garantir un traitement et des opportunités équitables.
Exigeants, nous évaluons nos partenaires sur la base d’un large éventail de critères, y compris dans le domaine de la santé et de la sécurité, ainsi que par rapport à d’autres critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG), des indicateurs de performance, l’innovation conjointe, la contribution à notre fonctionnement et au coût total de possession.
Code de conduite
Chez Imerys, nous considérons nos fournisseurs comme des partenaires commerciaux clés. Agir conformément aux critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) et appliquer des normes similaires d’intégrité, de respect et de responsabilité environnementale au sein des propres opérations et chaînes d’approvisionnement du fournisseur sont des prérequis pour travailler avec notre groupe.
Les fournisseurs d’Imerys doivent toujours se conformer à toutes les lois et réglementations applicables et, en tant que partenaires commerciaux, nous attendons d’eux qu’ils aillent au-delà de cette conformité dans les pays où ils exercent leurs activités. Nous leur demandons de prendre des mesures positives pour garantir la santé et la sécurité des employés, d'investir dans le développement des talents, de promouvoir la diversité et l'inclusion, de respecter les droits de l'Homme et les droits des communautés locales, de réduire activement les répercussions de leurs activités sur l’environnement et de prendre les mesures nécessaires pour réduire l’impact sur le changement climatique associé à la propre chaîne de valeur du fournisseur.
Les critères ESG Fournisseurs sont basés sur les principes fondamentaux des Droits de l’Homme, tels que définis par la Déclaration Universelle des Droits de l’Homme (Nations Unies, 1948), les Conventions Fondamentales de l’Organisation Internationale du Travail (OIT), les Principes de l’Organisation de Coopération et de Développement Économiques (OCDE) à l'intention des entreprises multinationales (2011), les Dix Principes du Pacte Mondial des Nations Unies (2000) et les Objectifs de Développement Durable de l’ONU (ODD de l’ONU).
Priorité à la sécurité
Rien n’est plus important pour Imerys que la santé et la sécurité de nos collaborateurs et des personnes avec lesquelles nous travaillons.
Cette exigence s’étend également à nos fournisseurs, y compris les sous-traitants. Nous attendons qu’ils se conforment à toutes les réglementations applicables en matière de santé et de sécurité au travail et mettent en œuvre un système de gestion de la santé et de la sécurité conforme aux normes internationales reconnues.
En outre, les fournisseurs doivent respecter toutes les politiques et tous les protocoles applicables d’Imerys en matière d’environnement, de santé et de sécurité lorsqu’ils entreprennent des travaux sur nos sites. Ils doivent identifier, évaluer et atténuer tous les risques pour la santé et la sécurité associés à leurs propres activités et doivent s'efforcer d’encourager cette attitude au sein de leur propre chaîne de valeur. Nous incitons activement nos fournisseurs à développer une culture proactive de la santé et de la sécurité dans le cadre de leurs activités dans la poursuite d'une ambition partagée : maintenir un lieu de travail sûr et sans incident.
