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Apprendre et se former

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Carrières

Apprendre et se former

Notre Groupe se remet sans cesse en cause pour atteindre des objectifs de croissance ambitieux. Nous savons que lorsque nous demandons à nos équipes de repousser leurs limites et que nous leur donnons les moyens et les ressources nécessaires pour mettre en œuvre leur potentiel, elles font d’Imerys une société incomparable.


Pour cela, nous devons former et développer nos collaborateurs au travers d’une grande variété d’expériences et d’actions de développement. Imerys a notamment créé "Imerys Learning Center (ILC)", ainsi que des programmes sur-mesure pour ses collaborateurs.


Imerys Learning Center (ILC)
ILC est déployé dans nos différentes zones d’implantation géographiques. Son objectif principal est de donner aux collaborateurs les moyens de se développer en mettant à leur disposition des formations aux compétences clés d’Imerys. Ces thèmes sont transversaux à toutes les fonctions, divisions ou départements d’Imerys.


Le programme "Senior Leadership"
Une des fonctions clés d’Imerys est le poste de Directeur Général d’un département ou d’une division. Il nous paraît crucial d’offrir à nos futurs managers les moyens de développer leurs aptitudes au leadership et d’encourager les comportements inhérents à cette fonction.


Les initiatives formation au sein des divisions
Chaque filiale du Groupe est la mieux placée pour connaître les besoins de formation qui lui sont spécifiques. Elles sont fortement encouragées à mettre en œuvre des plans de formation en parallèle des initiatives du Groupe.


Imerys Learning Center propose des formations qui couvrent des thèmes transversaux à la plupart des divisions du Groupe et jugés essentiels pour tous.
Les programmes sont disponibles dans les principales zones géographiques où le Groupe est présent.

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Développement de carrière

Entretien annuel, développement de carrière personnalisé… nous sommes très attentifs aux résultats et aux progrès de nos collaborateurs. Nous les encourageons à évoluer.

Constituer ses réseaux

Le bon fonctionnement d’Imerys naît notamment des nombreux échanges entre ses collaborateurs ; c’est pourquoi nous encourageons les réunions internes.

Offres de recrutement

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